Jakarta (ANTARA) – Personil Komisi Percepatan Reformasi Polri Ahmad Dofiri menyampaikan rekomendasi penghapusan kuota Tertentu dalam proses rekrutmen Personil Polri sebagai bagian dari pembenahan di aspek manajerial.
Dofiri menjelaskan perubahan tersebut dilakukan Buat memperbaiki tata kelola rekrutmen Polri yang selama ini menjadi sorotan.
“Iya makanya kalau terkait dengan itu rekomendasi di bidang aspek manajerial tadi. Nah tadi, kalau rekrutmen itu sekarang Terdapat misalnya kuota Tertentu itu dihapus,” kata Dofiri di Istana Merdeka, Jakarta, Selasa.
Tetapi, Dofiri Bukan menjelaskan lebih jauh terkait kuota Tertentu yang dimaksud.
Selain penghapusan kuota Tertentu, kata dia, mekanisme rekrutmen juga direkomendasikan melibatkan multiaktor. Artinya, panitia seleksi Bukan hanya berasal dari internal Polri, tetapi juga melibatkan pihak dari luar institusi.
“Kemudian sekarang harus menggunakan multi aktor. Panitianya itu bukan hanya dari internal Polri, tetapi juga dari luar Polri. Prinsipnya seperti itu,” kata dia.
Dalam pernyataan persnya, Dofiri mengatakan rekomendasi yang disampaikan kepada Presiden Prabowo Subianto Pusat perhatian pada aspek kelembagaan dan manajerial dalam institusi Polri.
Dia menjelaskan aspek kelembagaan meliputi pengaturan struktural terkait kedudukan institusi, aspek instrumental yang meliputi regulasi dan aturan serta infrastruktur berupa sarana, prasarana, dan peralatan, termasuk alat keamanan dan peralatan Tertentu.
Sementara itu pada aspek manajerial menurut dia, reformasi Polri berfokus pada empat hal Primer, yakni tata kelola, operasional, sistem kepemimpinan, dan pengawasan.
Pada sisi tata kelola, kata dia, pembenahan dilakukan di bidang pembinaan dan operasional. Dalam pembinaan, pengelolaan sumber daya Sosok (SDM) menjadi Pusat perhatian Krusial, mulai dari rekrutmen, pendidikan hingga mutasi dan promosi jabatan.
“Tata kelola terkait dengan pengelolaan sumber daya Sosok, yang sekarang diributkan bagaimana rekrutmen menjadi polisi, Terdapat bayar segala Ragam, itu rigid. Mulai rekrutmen, mulai pendidikan, Tamat dengan mutasi dan promosi jabatan. Ini yang kemarin-kemarin kita aspirasi banyak masukan itu,” ujarnya.
Selain itu, tata kelola anggaran dan logistik juga masuk dalam pembenahan. Dofiri menjelaskan di bidang operasional, reformasi menyasar tiga tugas pokok Polri, Ialah pemeliharaan keamanan dan ketertiban masyarakat, penegakan hukum serta pelayanan. Adapun, dua aspek yang menjadi sorotan publik adalah penegakan hukum dan pelayanan.
“Dari tiga hal itu, dua yang menjadi sorotannya, Ialah penegakan hukum dan aspek pelayanan. Itu juga rigid. Bagaimana kemudian pelayanan kepolisian itu nanti Bukan Kembali Terdapat antrian, Bukan Kembali Terdapat pungutan,” ujarnya.
